Network
Sementara Drs. Samsudin, M.Pd Kepala Cabang Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Jawa Tengah Wilayah XI, dalam sambutannya menyampaikan bahwa salah satu masalah yang dihadapi Jawa Tengah menyangkut SDM, baik dari aspek integritas, kompetensi, dan budaya kerja serta Kedisipinan, tanggungjawab dan kejujuran perlu ditingkatkan.
Baca Juga: Pembukaan Porkab Tegal 2021, Danlanal Tegal Siap Cetak Atlet Dayung Kabupaten Tegal
“Ada tenaga pendidik yang sudah puluhan tahun bekerja, tetapi tidak bisa mengoperasikan komputer,” ungkapnya.
Ditambahkan juga, output lulusan SMK masih belum optimal tingkat relevansi dan daya saingnya.
Pada kesempatan itu, Ketua ABKI Cabang Kota Tegal, Solehin, S.Pd, sangat mengapresiasi ajakan Disnakerin, untuk lebih meningkatkan sinergi agar persoalan pengangguran, khususnya lulusan SMK, dapat dicari solusi yang tepat.
Baca Juga: Penerapan Protokol Kesehatan di Pasar Banjaran Terus Digaungkan
"Saya mengusulkan Disnakerin tahun depan menyelenggarakan Bimbingan Teknis bagi para Pengurus Bursa Kerja Khusus (BKK) SMK se – Kota Tegal, agar kinerja BKK lebih optimal,” ujar Solehin.
Acara yang diikuti 100 orang terdiri dari Kepala SMK dan perwakilan siswa-siswi ini juga diisi materi tentang Optimalisasi Fungsi Layanan Antar Kerja, disampaikan oleh Budi Hartono, ST, Analis Penempatan Tenaga Kerja Disnakerin.
Budi memaparkan aplikasi Layanan Paripurna untuk Siap Kerja dan Menjadi Sejahtera (LAPUR SIJAJA), khususnya fitur-fitur yang terkait dengan kebutuhan pencaker, seperti CAKAR (Cari Kartu AK.1), CAKER (Cari Kerja), dan LOKER (Lowongan Kerja) yang sudah terkoneksi dengan aplikasi Provinsi Jawa Tengah dan Kementerian Tenaga Kerja.
Pada sesi terakhir Waryono, S.Kom, M.M.Par, Founder Bengkel Motivasi Tegal menyampaikan materi Strategi dan Kiat Memasuki Dunia Kerja.
